Chambéry

CHAMBÉRY | Emploi jeunes : 27 employeurs pour le forum des jobs d’été

CHAMBÉRY | Emploi jeunes : 27 employeurs pour le forum des jobs d’été

PUBLIE LE 12/04/2023 par Lison Bourgeois - 5685 vues


La Mission locale jeunes, en partenariat avec la ville de Chambéry, organise ce mercredi 12 avril la 14ème édition du forum des “jobs d’été” au centre de congrès Le Manège. De 9 heures à 13 heures, les jeunes du territoire sont invités à venir rencontrer les recruteurs et à déposer leur CV.

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    © Lison Bourgeois
    Cassiopée, étudiante en licence de Sciences de la Vie à Chambéry, est venue rencontrer les recruteurs au forum des “jobs d’été” ce mercredi 12 avril.

Cassiopée attend patiemment dans la file pour passer l’entretien avec le recruteur d’Action, situé à Chamnord. L’étudiante en licence de Sciences de la Vie à Chambéry a “sacrifié une petite grasse matinée”, comme elle le dit, de sa semaine de vacances pour venir déposer quelques CV. Elle a même fait l’effort d’enfiler une chemise blanche pour mettre toutes les chances de son côté pour son premier forum des jobs d’été. “Je cherche un travail pour juin et juillet et j’ai déjà fait Burger King, Lidl et d’autres grandes surfaces”, explique-t-elle. Comme le secteur de la grande distribution et du commerce, les secteurs de l’animation, des séjours de vacances adaptées, des services aux personnes et à la collectivité, et de l’hôtellerie sont aussi présents. Au total, 27 employeurs différents sont présents à ce forum des jobs d'été au centre de congrès Le Manège de 9 heures à  13 heures ce mercredi 12 avril.

Pour David Fauconet, directeur de la mission locale de Chambéry, l'objectif est de mettre en lien les demandes des recruteurs et les disponibilités des jeunes du territoire. Se rappelant que 400 jeunes se sont déplacés au forum des jobs d'été l'année dernière, le directeur de la mission locale de Chambéry assure : "aujourd’hui, on est sur un taux de chômage assez faible dans la ville puisqu’on a moins de 5%. Donc c’est vrai que d’avoir des moments concentrés où [les entreprises] peuvent recruter. Ça permet d’avoir du public ! Et puis les jeunes sont aussi en position de choisir".

Du salaire au moyen de transport en passant par les horaires de travail, rien n'est oublié dans les entretiens entre les recruteurs et les jeunes. Madani Abderrahim, directeur de la maison d’enfance de Chantemerle à Chambéry, tient un stand en binôme pour des emplois d’animation en centre de loisir. En une heure de forum, il s'est entretenu avec une quinzaine de jeunes. Une réelle opportunité pour lui. "Ça fait plusieurs années que l’on participe à ce forum, et c’est très utile ! On arrive à recruter des animateurs pour l’été  et souvent on en a quelques-uns qui restent avec nous le reste de l’année scolaire pour d’autres périodes de vacances et aussi les mercredis", observe-t-il avec beaucoup d'intérêt.

Quelques minutes plus tard, nous retrouvons Cassiopée. Son entretien s'est bien déroulé et elle espère être appelée rapidement, malgré le nombre de candidatures déjà déposées pour le même poste. "La plus grande difficulté c'est les transports parce qu’il n’y en a pas beaucoup pour arriver à 6 heures", s'inquiète l’étudiante qui n’a pas encore le permis. Mais elle se rassure : "je cherche donc surtout des offres accessibles en transports en communs ou à pied. Et c’est aussi plus écologique. Donc, bon, on verra !”.



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